¿Cuál es el Opuesto(Antónimo) de incompensated?

¿Cuál es el Opuesto(Antónimo) de “incompensated”?

Los antónimos de incompensated son compensated, paid y remunerated. Estas palabras transmiten el significado opuesto de no recibir pago o compensación por el trabajo realizado.

Explorar Antónimos de “incompensated”

Definiciones y Ejemplos de compensated, paid, remunerated'

¡Aprende cuándo y cómo usar estas palabras con estos ejemplos!

Recibir pago o compensación por el trabajo realizado.

Ejemplo

The company compensated its employees for working overtime.

La empresa compensó a sus empleados por trabajar horas extras.

Haber recibido el pago por el trabajo realizado.

Ejemplo

She was happy to have finally paid off her student loans.

Estaba feliz de haber pagado finalmente sus préstamos estudiantiles.

Compensado o recompensado por el trabajo realizado.

Ejemplo

The artist was remunerated for his contribution to the exhibition.

El artista fue remunerado por su contribución a la exposición.

Diferencias clave: compensated vs paid vs remunerated

  • 1Compensado se refiere a recibir un pago o compensación por el trabajo realizado. Compensado se refiere a recibir un pago o compensación por el trabajo realizado.
  • 2Paid refiere a haber recibido ya el pago por el trabajo realizado.
  • 3Remunerado se refiere a ser remunerado o recompensado por el trabajo realizado.

Uso Efectivo de compensated, paid, remunerated

  • 1Entrevistas de trabajo: Utiliza estos antónimos para describir tus expectativas salariales o experiencia laboral previa.
  • 2Comunicación empresarial: Incorpore estas palabras en correos electrónicos o informes para discutir el pago o la compensación.
  • 3Documentos legales: Utilice estos antónimos en documentos legales como contratos o acuerdos para especificar las condiciones de pago.
📌

¡Recuérdalo!

Los antónimos compensated, paid y remunerated transmiten el significado opuesto de no recibir pago o compensación por el trabajo realizado. Use estas palabras en entrevistas de trabajo, comunicación comercial y documentos legales para discutir el pago o la compensación.

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