“overqualified” 반대말(반의어)은 무엇인가요?
overqualified의 반의어는 underqualified와 inexperienced입니다. 반의어 underqualified과 inexperienced는 특정 작업이나 작업에 필요한 기술, 지식 또는 경험이 부족함을 전달합니다.
“overqualified”의 반의어 리스트
underqualified, inexperienced 뜻과 예문
아래 예문들을 통해 각 단어가 어떤 상황에서 어떻게 쓰일 수 있는지 감을 잡아보세요!
특정 직업이나 작업에 필요한 자격, 기술 또는 경험이 없습니다.
예문
He applied for the job, but he was underqualified because he lacked the required experience.
그는 그 일자리에 지원했지만 필요한 경험이 부족했기 때문에 자격이 부족했습니다.
특정 활동이나 직업에 대한 실용적인 지식이나 기술이 부족합니다.
예문
She was inexperienced in public speaking, so she felt nervous before her presentation.
그녀는 대중 연설에 미숙했기 때문에 발표 전에 긴장을 느꼈습니다.
underqualified vs inexperienced: 주요 차이점
- 1Underqualified 특정 직업이나 작업에 필요한 자격, 기술 또는 경험이 부족한 것을 말합니다.
- 2Inexperienced 특정 활동이나 직업에 대한 실용적인 지식이나 기술의 부족을 의미합니다.
underqualified, inexperienced의 효과적인 사용법
- 1면접: overqualified, underqualified및 inexperienced 사용하여 구직자의 자격을 설명하십시오.
- 2성과 검토: 이러한 반의어를 사용하여 직원의 성과를 평가하고 개선이 필요한 영역을 식별합니다.
- 3경력 개발: 개인이 자신의 강점과 약점을 식별할 수 있도록 경력 상담 세션에 이러한 반의어를 통합합니다.
📌
이것만 기억하세요!
반의어는 뚜렷한 뉘앙스를 가지고 있습니다 : Underqualified 은 필요한 자격, 기술 또는 경험의 부족을 나타내는 반면 inexperienced 은 실용적인 지식이나 기술의 부족을 나타냅니다. 면접, 성과 평가 및 경력 개발에서 이러한 단어를 사용하여 자격을 평가하고, 개선이 필요한 영역을 식별하고, 개인이 자신의 강점과 약점을 식별하는 데 도움이 됩니다.
