유의어 상세 가이드: stepdown와 demotion 사용법과 차이점

실제로 어떻게 쓰이나요?

아래 예문들을 통해 각 단어가 어떤 상황에서 어떻게 쓰일 수 있는지 감을 잡아보세요!

stepdown

예문

After serving as CEO for 10 years, John decided to step down and take on a less demanding role. [step down: verb]

10년 동안 CEO로 재직한 후 John은 물러나고 덜 까다로운 역할을 맡기로 결정했습니다. [스텝 다운: 동사]

예문

The government announced a step-down in military operations in the region. [step-down: noun]

정부는이 지역의 군사 작전을 중단한다고 발표했다. [스텝다운:명사]

demotion

예문

After the scandal, the manager was demoted to a lower position. [demoted: past participle]

스캔들 이후, 매니저는 더 낮은 위치로 강등되었습니다. [강등: 과거 분사]

예문

The company policy states that repeated lateness can result in demotion. [demotion: noun]

회사 정책에 따르면 반복적인 지각은 강등을 초래할 수 있습니다. [강등 : 명사]

추가로 알아두면 좋아요

어떤 단어가 더 많이 쓰이나요?

Demotion는 고용 상황에서 stepdown보다 더 일반적으로 사용되는데, 이는 저조한 성과나 위법 행위의 더 심각한 결과이기 때문입니다. Stepdown는 덜 자주 사용되며 자발적인 변화 또는 은퇴에 대한 보다 긍정적인 의미와 관련이 있습니다.

어떤 단어가 더 포멀한가요?

Demotion는 공식 문서나 법적 맥락에서 자주 사용되는 보다 공식적인 용어입니다. Stepdown는 덜 형식적이며 공식 및 비공식 컨텍스트 모두에서 사용할 수 있습니다.

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