Definiciones
- Describir a alguien a quien se le han dado las habilidades, conocimientos o habilidades necesarias para realizar una tarea o función. - Se refiere a alguien que ha sido capacitado o equipado para manejar una responsabilidad o función específica. - Hablar de alguien que ha sido preparado o capacitado para asumir nuevos retos u oportunidades.
- Describir a alguien a quien se le ha dado la autoridad o el poder para tomar decisiones o actuar. - Refiriéndose a alguien que ha sido alentado o apoyado para hacer valer sus derechos o expresar sus opiniones. - Hablando de alguien a quien se le ha dado la confianza y la autonomía para tomar el control de su propia vida o situación.
Lista de similitudes
- 1Ambas palabras describen un estado de estar habilitado o preparado.
- 2Ambas palabras implican un cambio positivo o una mejora en las habilidades o la autoridad de alguien.
- 3Ambas palabras implican dar a alguien las herramientas o el apoyo necesarios para tener éxito.
- 4Ambas palabras se pueden usar para describir el crecimiento o desarrollo personal.
- 5Ambas palabras enfatizan la idea de permitir que alguien actúe o tome decisiones.
¿Cuál es la diferencia?
- 1Enfoque: Capacitated enfatiza la adquisición de habilidades o conocimientos, mientras que empowered se enfoca en la concesión de autoridad o autonomía.
- 2Acción: Capacitated implica estar listo o equipado para realizar una tarea específica, mientras que empowered sugiere ser alentado o apoyado para tomar acción.
- 3Responsabilidad: Capacitado se refiere a estar preparado para un rol o responsabilidad específica, mientras que empoderado implica tener la libertad de tomar decisiones o empoderado.
- 4Aplicación: Capacitado se usa a menudo en contextos profesionales o técnicos, mientras que empoderado se puede aplicar a situaciones personales, sociales o políticas.
- 5Actitud: Capacitated sugiere una disposición o capacidad, mientras que empowered transmite un sentido de confianza y agencia.
¡Recuérdalo!
Capacitated y empowered son sinónimos que describen un estado de habilitación o preparación. Sin embargo, la diferencia entre ambos radica en su enfoque y connotación. Capacitated hace hincapié en la adquisición de habilidades o conocimientos, a menudo en un contexto profesional, mientras que empowered se centra en la concesión de autoridad o autonomía, normalmente en situaciones personales o sociales. Si bien capacitated sugiere preparación y capacidad, empowered transmite una sensación de confianza y agencia.
