Co Applicant tracking systemoznacza? Dlaczego firmy poszukują kandydatów?

Odpowiedź native speakera
Rebecca
Applicant tracking system, często określany jako ATS, odnosi się do oprogramowania, które odfiltrowuje słowa kluczowe, które są odpowiednie dla roli lub cechy stanowiska. W rzeczywistości komputer sprawdza kandydatów przed rozmową kwalifikacyjną, zmniejszając obciążenie po stronie zatrudniającej i pozwalając im skupić się na talentach, które przyniosą korzyści na danym stanowisku. Dzięki innowacjom technologicznym setki lub tysiące osób mogą teraz ubiegać się o pracę, ale nie wszyscy z nich są odpowiednimi osobami. Dlatego potrzebujemy takiego systemu.