¿Cuál es el Opuesto(Antónimo) de “assimilative”?
Los antónimos de assimilative son unreceptive, closed-minded y rigid. Estos antónimos transmiten una falta de apertura a nuevas ideas, experiencias o culturas. Implican una resistencia al cambio o a la adaptación.
Explorar Antónimos de “assimilative”
- unreceptive
- rigid
- closed-minded
Definiciones y Ejemplos de unreceptive, closed-minded, rigid'
¡Aprende cuándo y cómo usar estas palabras con estos ejemplos!
No está abierto ni responde a nuevas ideas, experiencias o culturas.
Ejemplo
He was unreceptive to the idea of trying new foods and always stuck to his usual meals.
No era receptivo a la idea de probar nuevos alimentos y siempre se apegaba a sus comidas habituales.
closed-minded
No está dispuesto a considerar nuevas ideas u opiniones; intolerantes o prejuiciosos.
Ejemplo
She was so closed-minded that she refused to listen to any arguments that contradicted her beliefs.
Era tan cerrada de mente que se negaba a escuchar cualquier argumento que contradijera sus creencias.
No está dispuesto a cambiar o adaptarse; inflexible o estricto.
Ejemplo
The company's rigid policies made it difficult for employees to suggest new ideas or approaches.
Las políticas rígidas de la empresa dificultaban que los empleados sugirieran nuevas ideas o enfoques.
Diferencias clave: unreceptive vs closed-minded vs rigid
- 1Unreceptive implica una falta de interés o voluntad de comprometerse con nuevas ideas o experiencias.
- 2Closed-minded sugiere una intolerancia o prejuicio hacia las diferentes opiniones o creencias.
- 3Rigid transmite un estricto cumplimiento de las reglas o prácticas establecidas, sin espacio para la flexibilidad o la adaptación.
Uso Efectivo de unreceptive, closed-minded, rigid
- 1Discuta las diferencias culturales: Use estos antónimos para describir las actitudes hacia diferentes culturas o formas de vida.
- 2Fomenta la apertura: Incorpora estos antónimos en las conversaciones para fomentar la apertura mental y la aceptación de nuevas ideas.
- 3Resalta la inflexibilidad: Utiliza estos antónimos para describir situaciones en las que las personas u organizaciones no están dispuestas a cambiar o adaptarse.
¡Recuérdalo!
Los antónimos de assimilative transmiten una falta de apertura a nuevas ideas, experiencias o culturas. Unreceptive implica desinterés, closed-minded sugiere intolerancia y rigid transmite inflexibilidad. Utiliza estos antónimos para hablar de las diferencias culturales, fomentar la apertura y destacar la inflexibilidad.
