¿Cuál es el Opuesto(Antónimo) de “blackballed”?
El antónimo de blackballed es accept, welcome y include. Los antónimos accept, welcome y include transmiten una acción positiva o de aprobación. Implica la voluntad de permitir que alguien participe o forme parte de un grupo.
Definiciones y Ejemplos de accept, welcome, include'
¡Aprende cuándo y cómo usar estas palabras con estos ejemplos!
Recibir o tomar voluntariamente algo que se ofrece.
Ejemplo
After the interview, she was happy to hear that they had decided to accept her application.
Después de la entrevista, se alegró de saber que habían decidido aceptar su solicitud.
Saludar a alguien con agrado o buena voluntad.
Ejemplo
The host was happy to welcome her guests to the party.
La anfitriona estaba feliz de dar la bienvenida a sus invitados a la fiesta.
Hacer que alguien o algo forme parte de un grupo o conjunto.
Ejemplo
The package should include all the necessary documents for the application process.
El paquete debe incluir todos los documentos necesarios para el proceso de solicitud.
Diferencias clave: accept vs welcome vs include
- 1Aceptar se refiere a tomar algo voluntariamente, como una oferta o invitación.
- 2Welcome se refiere a saludar a alguien con placer o buena voluntad.
- 3Include se refiere a hacer que alguien o algo forme parte de un grupo o conjunto.
Uso Efectivo de accept, welcome, include
- 1Situaciones sociales: Use accept, welcome y include para mostrar hospitalidad e inclusión en situaciones sociales.
- 2Entornos empresariales: Incorpore estos antónimos en entornos empresariales para demostrar apertura y voluntad de colaboración.
- 3Contextos académicos: Utilice estos antónimos en contextos académicos para mostrar aceptación e inclusión hacia diversas perspectivas e ideas.
¡Recuérdalo!
Los antónimos tienen matices distintos: Accept se refiere a tomar algo voluntariamente, welcome se refiere a saludar a alguien con placer y include se refiere a hacer que alguien o algo forme parte de un grupo. Utilice estas palabras para mostrar hospitalidad e inclusión en situaciones sociales, demostrar apertura en entornos empresariales y promover la diversidad en contextos académicos.
