Definiciones
- Describir una tarea u objetivo específico que se asigna a un grupo o individuo. - Se refiere a un propósito u objetivo que una organización o individuo se dedica a lograr. - Hablar de un esfuerzo religioso o humanitario para ayudar a los demás o tener un impacto positivo en la sociedad.
- Se refiere al trabajo o empleo remunerado que una persona realiza para ganarse la vida. - Describir una tarea o tarea específica que se asigna a un empleado como parte de su trabajo. - Hablar de una profesión o carrera que una persona ha elegido seguir.
Lista de similitudes
- 1Ambos implican trabajo o tareas que deben completarse.
- 2Ambos pueden ser asignados por un empleador u organización.
- 3Ambos requieren esfuerzo y dedicación para completarlos con éxito.
- 4Ambos pueden proporcionar un sentido de propósito y satisfacción.
- 5Ambos pueden ser fuentes de ingresos.
¿Cuál es la diferencia?
- 1Alcance: La Misión suele tener un alcance más amplio y puede implicar múltiples tareas u objetivos, mientras que el job es más específico y se centra en una tarea particular o un conjunto de tareas.
- 2Propósito: Mission enfatiza un propósito u objetivo superior más allá de simplemente completar una tarea, mientras que job se enfoca principalmente en completar las tareas asignadas para obtener un salario o un avance profesional.
- 3Flexibilidad: La Misión puede permitir una mayor flexibilidad en la forma en que se completan las tareas, mientras que el job a menudo tiene pautas y expectativas específicas sobre cómo se deben realizar las tareas.
- 4Duración: Mission puede ser un esfuerzo a largo plazo o continuo, mientras que job suele ser una asignación a corto plazo o un empleo continuo.
- 5Compensación: El Job se asocia típicamente con la compensación monetaria, mientras que la misión puede implicar recompensas no monetarias, como la realización personal o tener un impacto positivo en la sociedad.
¡Recuérdalo!
Tanto Mission como job implican trabajo o tareas a completar, pero difieren en alcance, propósito, flexibilidad, duración y compensación. Una misión es a menudo más amplia en alcance y enfatiza un propósito u objetivo superior más allá de solo completar una tarea, mientras que un job es más específico y se centra en completar las tareas asignadas por pago o avance profesional.
