Definiciones
- Se refiere a una recaída o regresión en progreso o mejora. - Hablar de un retroceso o retraso en el logro de una meta u objetivo. - Describir una disminución o deterioro en el desempeño o el comportamiento.
- Se refiere a un obstáculo o dificultad que dificulta el progreso o el éxito. - Hablar de un retraso o interrupción en el logro de una meta u objetivo. - Describir una reversión o falla en un plan o proyecto.
Lista de similitudes
- 1Ambas palabras se refieren a obstáculos o dificultades que dificultan el progreso o el éxito.
- 2Ambas palabras se pueden usar para describir retrasos o interrupciones en el logro de una meta u objetivo.
- 3Ambas palabras se pueden usar para describir una reversión o fracaso en un plan o proyecto.
¿Cuál es la diferencia?
- 1Causa: Slipback a menudo es causada por una recaída o regresión en curso, mientras que setback es causada por un obstáculo o dificultad.
- 2Gravedad: El Slipback es a menudo menos grave que el Setback, que puede ser un obstáculo o fracaso importante.
- 3Contexto: Slipback se usa a menudo en contextos personales o individuales, mientras que setback se puede usar tanto en contextos personales como profesionales.
- 4Connotación: Slipback puede tener una connotación negativa, implicando un fracaso o debilidad personal, mientras que setback es más neutral y puede implicar factores externos fuera del control de uno.
- 5Uso: Slipback es menos común que setback y puede no ser familiar para todos los angloparlantes.
¡Recuérdalo!
Slipback y Setback son sinónimos que se refieren a obstáculos o dificultades que dificultan el progreso o el éxito. Sin embargo, la diferencia entre ellos radica en su causa, gravedad, contexto, connotación y uso. Slipback a menudo es causada por una recaída o regresión en curso y es menos grave que setback, lo que puede ser un obstáculo importante o una falla causada por factores externos. Slipback se usa a menudo en contextos personales y puede tener una connotación negativa, mientras que Setback es más neutral y se puede usar tanto en contextos personales como profesionales.
