詳細な類語解説:empowermentとautonomyの使用法と違い

実際にどう使われますか?

下の例文を通して、それぞれの単語がどのような状況で使われるのか学んでみましょう!

empowerment

例文

The company's management believes in empowerment and encourages employees to make decisions. [empowerment: noun]

同社の経営陣はエンパワーメントを信じており、従業員が意思決定を行うことを奨励しています。[エンパワーメント:名詞]

例文

The training program aims to empower women with the skills and knowledge to start their own businesses. [empower: verb]

この研修プログラムは、女性が起業するためのスキルと知識を身につけることを目的としています。[エンパワー:動詞]

autonomy

例文

The new policy gives employees more autonomy to manage their workload and schedule. [autonomy: noun]

新しいポリシーにより、従業員はワークロードとスケジュールを管理するための自律性が向上します。[自律性:名詞]

例文

As a teenager, I craved autonomy and independence from my parents. [autonomous: adjective]

10代の頃、私は両親からの自律性と独立を切望していました。[自律型:形容詞]

追加で知っておくといいこと

どっちの方がよく使われますか?

Empowermentは、職場や教育など、組織や制度の文脈でより一般的に使用されます。Autonomyは、人間関係や個人の成長など、個人的および個人的な文脈でより一般的に使用されます。

どっちの方がよりフォーマルですか?

Empowermentは公式および専門的な文脈でよく使用されますが、autonomy公式と非公式の両方の文脈で使用できます。

このコンテンツは、RedKiwi独自の学習データに基づくAI技術を活用し、作成されました。ユーザーに精度の高い多様なコンテンツをすばやく作成し伝えることができるため、自動化されたAIコンテンツのサポートを受けています。AIから信頼できる情報を得たり、疑問を解消したりしてみましょう!