executiveとmanagerialの意味/違いを知ろう!

単語の意味

- CEO、CFO、COOなど、会社または組織内の高レベルの役職を指します。 - 意思決定力を持ち、会社または組織の全体的な方向性に責任がある人を説明する。 - 組織の目標を達成するためのポリシーと戦略の実装を担当する人について話します。

- 会社または組織の管理または管理を指します。 - 会社または組織内の特定の部門またはチームの監督を担当する人を説明する。 - 特定の目標を達成するためのリソースの計画、編成、および制御を担当する人について話します。

この二つの単語の似ている意味

  • 1どちらの言葉も会社や組織の経営に関連しています。
  • 2どちらも、目標を達成するための意思決定と責任を伴います。
  • 3どちらもリーダーシップスキルと、人とリソースを管理する能力を必要とします。
  • 4どちらも、会社または組織内の上位レベルのポジションに関連付けられています。
  • 5どちらも企業や組織の成功にとって重要です。

この二つの単語の違いは?

  • 1スコープ:Executiveは最高レベルの管理を指しますが、managerialは任意のレベルの管理を指すことができます。
  • 2責任:Executiveは会社または組織の全体的な方向性と戦略に責任があり、managerial特定の部門またはチームの日常業務に責任があります。
  • 3意思決定:Executiveは会社全体または組織全体に影響を与える戦略的決定を行い、managerial特定の部門またはチームに影響を与える運用上の決定を行います。
  • 4権限:Executivemanagerialよりも多くの権限と意思決定権を持っています。
  • 5フォーカス:Executive長期的な目標とビジョンに焦点を当てmanagerial、短期的な目標とタスクに焦点を当てています。
📌

これだけは覚えよう!

executivemanagerialはどちらも会社や組織の管理に関連していますが、範囲、責任、意思決定、権限、および焦点が異なります。 Executive最高レベルの管理を指し、会社または組織の全体的な方向性と戦略に責任があり、managerialはあらゆるレベルの管理を指し、特定の部門またはチームの日常業務に責任があります。

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