実際にどう使われますか？
下の例文を通して、それぞれの単語がどのような状況で使われるのか学んでみましょう！
inclusiveness
例文
The company's policy of inclusiveness ensures that all employees are treated fairly and with respect. [inclusiveness: noun]
会社の包括性の方針は、すべての従業員が公正かつ敬意を持って扱われることを保証します。[包括性:名詞]
例文
We need to work on inclusiveness in our community to make sure everyone feels welcome and valued. [inclusiveness: noun]
私たちは、誰もが歓迎され、大切にされていると感じられるように、コミュニティの包括性に取り組む必要があります。[包括性:名詞]
diversity
例文
Our school values diversity and strives to create a welcoming environment for students from all backgrounds. [diversity: noun]
私たちの学校は多様性を尊重し、あらゆるバックグラウンドの学生を歓迎する環境を作るよう努めています。[多様性:名詞]
例文
The company's commitment to diversity has led to a more inclusive workplace culture. [diversity: noun]
同社の多様性への取り組みは、より包括的な職場文化につながっています。[多様性:名詞]
追加で知っておくといいこと
どっちの方がよく使われますか？
Diversityは、日常の言語でinclusivenessよりも一般的に使用されています。Diversityは広く認識され、祝われている概念ですが、inclusivenessは、あまり知られていないかもしれない、より具体的で微妙な用語です。
どっちの方がよりフォーマルですか？
inclusivenessとdiversityはどちらも公式および非公式のコンテキストで使用できますが、inclusivenessインクルージョンに関連するポリシーと慣行が議論されている専門的な設定でより一般的に使用される場合があります。
