단어 뜻
- 조직, 기관 또는 정부의 의사 결정 및 정책 구현 과정을 나타냅니다. - 조직이나 사회 내에서 개인과 그룹의 행동을 안내하는 규칙, 규정 및 절차에 대해 이야기합니다. - 공공 및 민간 부문에서 책임성, 투명성 및 윤리적 행동을 보장하는 견제와 균형 시스템을 설명합니다.
- 특정 목표와 목표를 달성하기 위해 자원 (사람, 돈, 시간, 재료)을 계획, 조직, 지시 및 통제하는 과정을 말합니다. - 조직이나 부서의 일상적인 운영을 감독할 책임이 있는 개인이나 팀에 대해 이야기합니다. - 다양한 상황에서 효율성, 생산성 및 성능을 최적화하는 데 사용되는 기술, 기술 및 도구를 설명합니다.
두 단어가 갖는 유사한 의미
- 1둘 다 의사 결정과 자원 할당을 포함합니다.
- 2둘 다 목표와 목적 달성에 관심이 있습니다.
- 3둘 다 리더십과 의사 소통 기술이 필요합니다.
- 4둘 다 조직과 기관의 성공에 필수적입니다.
- 5둘 다 비즈니스, 정부, 교육 및 비영리 부문과 같은 다양한 맥락에서 적용될 수 있습니다.
두 단어의 차이점은?
- 1범위: Governance는 더 광범위하고 전략적인 반면 management는 더 좁고 운영적입니다.
- 2초점: Governance는 정책 결정, 감독 및 책임을 강조하는 반면 management는 자원 계획, 조직, 지시 및 통제에 중점을 둡니다.
- 3수준: Governance는 일반적으로 더 높은 수준의 권한 및 의사 결정과 관련이 있는 반면 management는 중간 및 낮은 수준의 권한과 관련이 있습니다.
- 4책임: Governance는 법률, 규정 및 윤리 기준을 준수할 책임이 있으며 management는 특정 목표와 목표를 달성할 책임이 있습니다.
- 5기간: Governance는 장기적인 지속 가능성과 영향에 관심이 있고 management는 단기적인 효율성과 효과에 관심이 있습니다.
📌
이것만 기억하세요!
Governance과 management은 모두 조직 및 기관 성공의 필수 구성 요소입니다. governance 의사 결정, 정책 실행 및 책임에 중점을 두는 반면 management 특정 목표와 목표를 달성하기 위해 자원을 계획, 구성, 지시 및 제어하는 데 중점을 둡니다. governance과 management의 주요 차이점은 범위, 초점, 수준, 책임 및 기간입니다.
