Definiciones
- Se refiere a un período de ausencia laboral otorgado a un profesor o investigador para su desarrollo profesional. - Describir un descanso del trabajo tomado por un empleado para perseguir intereses personales o viajar. - Hablar de una ausencia del trabajo para un propósito específico, como escribir un libro o estudiar una nueva habilidad.
- Se refiere a un período de tiempo libre del trabajo o la escuela para descansar, relajarse o viajar. - Describir un descanso de la rutina o de la vida cotidiana para participar en actividades de ocio. - Hablar de un viaje planificado o de unas vacaciones tomadas por placer o recreación.
Lista de similitudes
- 1Ambos implican tomarse un tiempo libre del trabajo o de las actividades rutinarias.
- 2Ambos se pueden utilizar para descansar, relajarse o viajar.
- 3Ambas son formas de tiempo libre.
- 4Ambos pueden ser planificados o no planificados.
- 5Ambos proporcionan un descanso de las responsabilidades diarias.
¿Cuál es la diferencia?
- 1Finalidad: Sabbatical se toma para el desarrollo profesional o el crecimiento personal, mientras que vacation se toma por ocio o placer.
- 2Duración: El año sabático suele ser más largo que las vacaciones, a menudo duran varios meses o un año, mientras que las vacaciones* suelen ser más cortas, desde unos pocos días hasta unas pocas semanas.
- 3Elegibilidad: El año sabático a menudo se otorga a los empleados con un cierto nivel de antigüedad o antigüedad, mientras que las vacaciones* están disponibles para la mayoría de los empleados.
- 4Compensación: El tiempo sabático puede o no ser pagado, dependiendo de la política del empleador, mientras que las vacaciones* generalmente se pagan tiempo libre.
- 5Enfoque: Sabbatical se centra en el crecimiento personal o profesional, mientras que vacation se centra en la relajación y el disfrute.
¡Recuérdalo!
Tanto el año sabático como las vacaciones se refieren a períodos de tiempo fuera del trabajo o actividades rutinarias. Sin embargo, la diferencia entre ellos radica en su propósito, duración, elegibilidad, compensación y enfoque. Un año sabático se toma para el desarrollo profesional o el crecimiento personal, a menudo dura varios meses o un año, y puede o no ser remunerado. En contraste, unas vacaciones se toman por placer o placer, generalmente duran de unos pocos días a unas pocas semanas, y generalmente se paga tiempo libre.
