単語の意味
- 組織または機関の運営を管理および監督する人を指します。 - 意思決定、ポリシーの実装、およびすべてがスムーズに実行されるようにする責任者について話します。 - 人々のグループに対する権限を持ち、彼らの仕事の管理を担当している人を説明する。
- 従業員または労働者のグループの仕事を監督および指示する人を指します。 - タスクが時間通りに必要な基準で完了することを保証する責任がある人について話します。 - 従業員がパフォーマンスを向上させるのに役立つガイダンス、サポート、およびフィードバックを提供する人について説明します。
この二つの単語の似ている意味
- 1administratorもsupervisorも権威と責任のある立場です。
- 2どちらも他人の仕事を監督することを含みます。
- 3どちらも強力なリーダーシップとコミュニケーションスキルを必要とします。
- 4どちらも、組織や機関の円滑な運営を確保するために不可欠な役割です。
- 5どちらも、意思決定とポリシーの実装を伴う場合があります。
この二つの単語の違いは？
- 1スコープ: Administratorは通常、supervisorよりも広い範囲の責任を持ち、組織の複数の部門または領域を網羅します。
- 2階層:Supervisorは通常、組織階層の観点からadministratorよりも下位レベルのポジションです。
- 3焦点: Administratorは戦略的計画と意思決定に重点を置いていますが、supervisor日常業務とタスク管理に重点を置いています。
- 4責任:Administrator組織の全体的な成功に責任があり、supervisor特定のチームまたは部門の成功に責任があります。
- 5スキル:Administratorには強力なリーダーシップ、コミュニケーション、戦略的思考のスキルが必要ですが、supervisorには強力な対人スキル、組織スキル、問題解決スキルが必要です。
📌
これだけは覚えよう！
Administratorとsupervisorはどちらも権限と責任のある立場ですが、範囲、階層、焦点、責任、および必要なスキルが異なります。administratorは、組織または機関の運営を監督し、決定を下し、ポリシーを実装する責任があります。supervisorは、特定のチームまたは部門の作業を監督し、タスクが時間どおりに必要な基準で完了するようにし、従業員にガイダンスとサポートを提供する責任があります。
