単語の意味
- 集団に指示や指導を与える行為を指すこと。 - プロジェクトまたはタスクの進捗状況を管理および制御するプロセスについて話します。 - 共通の目標に向かってチームを導く、または導く行為を説明する。
- 他人の仕事を監督および監視する行為を指します。 - タスクが正しく時間どおりに完了することを保証するプロセスについて話します。 - 特定の目標を達成するためにチームまたは人々のグループを管理する行為を説明する。
この二つの単語の似ている意味
- 1どちらも他人の仕事を監督することを含みます。
- 2どちらもリーダーシップスキルが必要です。
- 3どちらも共通の目標を達成する上で重要です。
- 4どちらも指示と指導を与えることを含みます。
- 5どちらも効果的なコミュニケーションスキルが必要です。
この二つの単語の違いは？
- 1範囲:Directingは人々のグループに指示と指導を与えることを含み、supervisingは他の人々の仕事を監督および監視することを含みます。
- 2責任:Directingはプロジェクトまたはタスクの進捗状況を管理および制御する責任があり、supervisingタスクが正しく時間どおりに完了することを保証する責任があります。
- 3階層: Directing は多くの場合、より高いレベルの権限に関連付けられますが、supervisingは多くの場合、より低いレベルの権限に関連付けられます。
- 4フォーカス: Directingはプロジェクトまたはタスクの全体的な方向性に焦点を当て、supervisingは実行中の作業の詳細に焦点を当てます。
- 5スキル:Directingには強力なリーダーシップと意思決定スキルが必要ですが、supervisingには強力な組織力と問題解決スキルが必要です。
📌
これだけは覚えよう！
Directingとsupervisingはどちらも共通の目標を達成する上で重要であり、他の人の仕事を監督することを含みます。ただし、directingとsupervisingの違いは、その範囲、責任、階層、焦点、および必要なスキルにあります。Directingには、プロジェクトまたはタスクの進行状況を管理および制御することが含まれsupervising、タスクが正しく時間どおりに完了することを保証することが含まれます。
