実際にどう使われますか？
下の例文を通して、それぞれの単語がどのような状況で使われるのか学んでみましょう！
layoff
例文
The company announced a layoff of 100 employees due to budget cuts. [layoff: noun]
同社は予算削減により100人の従業員を解雇すると発表した。[一時解雇:名詞]
例文
He was laid off from his job as a result of the company's restructuring. [laid off: past tense verb]
彼は会社のリストラの結果として仕事を解雇されました。[レイオフ:過去形動詞]
furlough
例文
The company implemented a furlough program to reduce costs during the pandemic. [furlough: noun]
同社は、パンデミック時のコスト削減のために一時帰休プログラムを実施しました。[一時帰休:名詞]
例文
She was furloughed for two weeks due to the company's financial difficulties. [furloughed: past tense verb]
彼女は会社の財政難のために2週間の一時帰休を余儀なくされました。[一時帰休:過去形動詞]
追加で知っておくといいこと
どっちの方がよく使われますか？
Layoff は、特に景気後退や会社の閉鎖による失業の文脈で、日常の言葉で furlough よりも一般的に使用されます。 Furlough はあまり一般的ではない用語ですが、COVID-19のパンデミックで注目を集めています。
どっちの方がよりフォーマルですか？
layoffとfurloughはどちらも、ビジネスや雇用の文脈で使用される正式な用語です。ただし、layoffは、恒久的な失業や法的な意味合いを伴うため、より正式なものと見なされる場合があります。
