실제로 어떻게 쓰이나요?
아래 예문들을 통해 각 단어가 어떤 상황에서 어떻게 쓰일 수 있는지 감을 잡아보세요!
severance
예문
The company offered a generous severance package to employees affected by the downsizing. [severance: noun]
회사는 다운사이징의 영향을 받는 직원들에게 넉넉한 퇴직금을 제공했습니다. [단절: 명사]
예문
The storm caused severe damage, severing power lines and communication networks. [severing: gerund or present participle]
폭풍으로 인해 전력선과 통신망이 단절되어 심각한 피해를 입었습니다. [단절: 동명사 또는 현재 분사]
termination
예문
The company decided to terminate the employee's contract due to poor performance. [terminate: verb]
회사는 실적 부진으로 직원의 계약을 해지하기로 결정했습니다. [종료: 동사]
예문
The termination of the project was announced after several setbacks and delays. [termination: noun]
프로젝트의 종료는 몇 가지 좌절과 지연 후에 발표되었습니다. [종료: 명사]
추가로 알아두면 좋아요
어떤 단어가 더 많이 쓰이나요?
Termination는 일상 언어에서 severance보다 더 일반적으로 사용되는데, 이는 더 넓은 범위의 맥락에서 사용할 수 있는 보다 다재다능한 용어이기 때문입니다. 그러나 severance은 고용 및 인적 자원의 맥락에서 여전히 중요한 용어입니다.
어떤 단어가 더 포멀한가요?
severance과 termination 모두 공식 또는 전문적인 환경에서 사용할 수 있지만 법적 의미와 광범위한 사용으로 인해 약간 더 형식적일 수 termination.
