Definiciones
- Describir la socialización con miembros de un grupo u organización en particular, a menudo de manera amistosa o informal. - Se refiere a la formación de relaciones o vínculos estrechos con los demás, especialmente dentro de una comunidad o profesión específica. - Hablar de pasar tiempo con alguien de una manera que puede ser vista como inapropiada o poco profesional, como con un enemigo o rival.
- Se refiere a pasar tiempo con otras personas en un entorno social o profesional. - Describir la formación de conexiones o relaciones con otras personas en función de intereses u objetivos compartidos. - Hablar de estar afiliado o conectado con un grupo u organización en particular.
Lista de similitudes
- 1Ambos implican pasar tiempo con los demás.
- 2Ambos pueden referirse a la formación de conexiones o relaciones con los demás.
- 3Ambos se pueden utilizar en contextos sociales o profesionales.
¿Cuál es la diferencia?
- 1Connotación: Confraternizar tiene una connotación negativa y puede implicar un comportamiento inapropiado o poco profesional, mientras que associating es neutral o positivo.
- 2Intención: Confraternizar implica una relación más cercana o más personal que associating.
- 3Especificidad: Confraternizar a menudo se refiere a socializar con un grupo o individuo en particular, mientras que associating puede ser más general.
- 4Profesionalismo: Confraternizar a menudo se asocia con la falta de profesionalismo, mientras que associating puede verse como una parte normal de la creación de redes o relaciones.
- 5Uso: Confraternizar se usa menos que associating en el lenguaje cotidiano.
¡Recuérdalo!
Tanto la confraternización como la associating se refieren a pasar tiempo con los demás y formar conexiones o relaciones. Sin embargo, confraternizar tiene una connotación negativa e implica una relación más cercana o personal, a menudo con un comportamiento inadecuado o poco profesional. Por otro lado, associating es más neutral o positivo y puede referirse a interacciones sociales o profesionales generales.