実際にどう使われますか？
下の例文を通して、それぞれの単語がどのような状況で使われるのか学んでみましょう！
severance
例文
The company offered a generous severance package to the employees who were laid off. [severance: noun]
会社は、解雇された従業員に寛大な退職金パッケージを提供しました。 [退職:名詞]
例文
She was severanced from her job after working there for ten years. [severanced: verb]
彼女はそこで10年間働いた後、仕事を切り離されました。[切断:動詞]
layoff
例文
The company announced a layoff of 100 employees due to budget cuts. [layoff: noun]
同社は予算削減による100人の従業員の一時解雇を発表した。[一時解雇:名詞]
例文
He was laid off from his job as a result of the company's restructuring. [laid off: past tense verb]
彼は会社のリストラの結果として彼の仕事から解雇されました。[解雇:過去形動詞]
追加で知っておくといいこと
どっちの方がよく使われますか？
Layoffは、特にニュースレポートや雇用市場に関する議論の文脈で、日常の言葉でseveranceよりも一般的に使用されています。Severanceは、法務または人事のコンテキストでより一般的に使用されます。
どっちの方がよりフォーマルですか？
Severanceは通常、その法的性質のためにより正式なトーンに関連付けられていますが、layoffは公式と非公式の両方のコンテキストで使用できます。
